Uprecruit Recruitment Marketing
Marketing de recrutement qui attire les talents et simplifie les candidatures
À propos d'UpRecruit Recruitment Marketing UpRecruit, basé à Amsterdam, apporte une vision axée sur le marketing au recrutement. L'agence s'éloigne des méthodes traditionnelles et se concentre sur le marketing de recrutement pour atteindre et enthousiasmer les talents de manière ciblée. Services Ils utilisent du contenu créatif et des interactions mobiles pour susciter l'intérêt et aider les candidats à découvrir si une offre d'emploi leur convient, rendant ainsi les candidatures plus simples et plus efficaces. Méthodologie En combinant la création de contenu ciblé avec des parcours mobiles conviviaux, ils augmentent l'engagement et accélèrent la conversion vers des candidatures pertinentes. Proposition de valeur Le résultat : les employeurs entrent plus rapidement en contact avec les candidats les plus appropriés, gagnent du temps et améliorent la qualité de leurs recrutements. UpRecruit a été fondé en 2018 et opère depuis Amsterdam pour les organisations qui souhaitent moderniser leur recrutement. Aucun avis client pour le momentSoyez le premier à écrire un
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Services
2 services offerts par Uprecruit Recruitment Marketing
Description We zetten gerichte influencercampagnes in om talent via compacte, mobiele ervaringen te bereiken; creatieve content verhoogt zichtbaarheid en versnelt kwalitatieve sollicitaties.Compétences en Marketing d'influence (1) Influencer Recruitment
En savoir plus sur Marketing d'influenceDescription We ontwerpen recruitmentmarketingstrategieën met compacte mobiele journeys en creatieve content, zodat werkgevers sneller in contact komen met relevante kandidaten en conversies stijgen.Compétences en Marketing (1) Recruitment Marketing
En savoir plus sur Marketing
Équipe
5 membres dans l'équipe de Uprecruit Recruitment Marketing
HistoireWe zijn in 2018 in Amsterdam gestart met één overtuiging: traditionele werving bereikt niet altijd het moderne talent. Daarom kozen we resoluut voor recruitmentmarketing. Elke dag zetten we creatieve content en mobiele interacties in om interesse te wekken en kandidaten op een eenvoudige manier te laten ontdekken of een vacature bij hen past. Ik denk nog vaak aan een moment waarop een korte mobiele ervaring de respons verdubbelde — sindsdien bouwen we altijd compacte, gebruiksvriendelijke journeys. Het was een uitdaging om werkgevers te overtuigen, maar wanneer een klant dankzij onze aanpak sneller in contact komt met de juiste kandidaat, weten we dat we op de goede weg zitten. We blijven testen, verfijnen en luisteren.
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